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 Georg Bannert Registriertes Mitglied |
Guten Abend zusammen! Es tut sich für die morgige Wahl in der Mitgliederversammlung eines e.V. folgendes Problem auf. Der alte Vorstand wird entlastet. Der Neue steht zur Wahl. Folgendes gilt es zu erwarten: Der Kassenwart wird 1. Vorsitzender, der 2. Vorsitzende steht zur Wiederwahl. Für den 3. Vorsitzenden gibt es einen Aussichtsreichen kandidaten, evtl. einen chancenlosen gegenkandidaten. Schriftführer steht zur Wiederwahl ohne gegenkanidat. Die neue Kassenwärtig ist mehr als unbeliebt und wird vermutlich aber einzige Kandidatin sein. Was kann nun passieren und was sind die folgen? - Sie wird mit einfacher Mehrheit gewält - und nimmt die Wahl an - Sie wird mit einfacher Mehrheit gewählt, erhält aber viele Gegenstimmen - so das sie die Wahl nicht annimt. - Sie wird nicht gewählt -> Was sind die folgen dieser Abstimmung? | ||
| Wied Unregistrierter Gast |
Auf der letzten Jahreshauptversammlung stand der Kassierer zur Wahl. Auf die Frage des Versammlungsleiters (Vorsitzenden) an den Kassierer ob er sich zur Wiederwahl stellen würde, antwortete dieser, er solle erst wählen lassen. Von ca.50 Anwesenden gab es 5 Enthaltungen und sonst nur Jastimmen. Diese 5 Enthaltungen führten zur folgender Aussage des Kassierers: ich nehme die Wahl nicht an, mache aber die Arbeit kommisarisch weiter. Meine Frage: kann er das alleine so entscheiden und ist er überhaupt noch im geschäftsführenden Vorstand, er hat ja die Wahl nicht angenommen. | ||
| Jan W. Registriertes Mitglied |
Wer die Wahl nicht annimmt, wirft die Legitimation, die ihm die MV angeboten hat, achtlos weg! Damit ist der Wahlgang genauso gescheitert, wie er durch das Verfehlen eines Quorums gescheitert wäre. Das Amt ist damit unbesetzt und muss durch einen erneuten Wahlgang besetzt werden. Das heißt aber nicht, dass die MV damit implizit beschlossen hätte, dass das Amt vorrübergehend vakant bleiben sollte. Es gibt allerdings üblicherweise eine Klausel in Satzungen, dass der alte Vorstand erst mit der Aufnahme der Vorstandsarbeit durch den neuen Vorstand ausscheidet. Sollte es tatsächlich so sein, dass sich kein anderer Kandidat findet, so kann man grundsätzlich beschließen, dass diese Klausel vorrübergehend bis zu einer außerordentlichen MV auf die Einzelposition Kassenwart angewandt wird - dieser Beschluss fungiert gleichzeitig als Einberufung dieser ao. MV gemäß § 37 BGB (bzw. der entsprechenden Satzungsvorschrift). 90% Zustimmung bei 10% Enthaltungen sind schon ein tolles Ergebnis - wer aufgrund dessen eine Wahl nicht annimmt, ist schon ziemlich dreist. | ||
| Wied Unregistrierter Gast |
Zusätzliche Fragen: 1. der geschäftsführende Vorstand besteht also nur noch aus 3 Mitgliedern (1.Vors. 2.Vors. Schriftführer), ist der jetzt noch beschussfähig? 2. Sollte man keinen neuen Kassierer finden, kann man die Kassenführung auch durch eine externe Person (Steuerberater) machen lassen? | ||
| neumaijo Unregistrierter Gast |
Bei der Neuwahl unserer Vorstandschaft wurde kein erster Vorstand gefunden. Eine nochmalige Versammlung bis zur Neuwahl oder Auflösung ist nach einer Bedenkzeit erforderlich. Wie lange ist diese Bedenkzeit ? | ||
| Lars Tietjen Registriertes Mitglied |
@neumaijo Dafür gibt es keine gesetzliche Frist. Man kann also fristgerecht zu einer neuen Versammlung einladen und dabei die beiden Optionen Neuwahl/Auflösung auf der Tagesordnung haben. Unbedingt in der Satzung prüfen welche formalen Dinge (z.B. andere Einladungsfrist) bei der Auflösung nötig sind. |
